泰州市区乡镇财政收入单设增幅奖
新一轮财税体制调整后,如何优化基层财源结构、做大基层财源“蛋糕”?市财政局结合正在开展的深入学习实践科学发展观活动,制定出台了《市区乡镇财政收入增幅奖考核办法》,突出一般预算收入和营业税增幅的考核权重,校正乡镇科学发展路径,推动基层财政又好又快发展。
市财政局党组书记、局长吴跃告诉记者,财税管理体制是调节和促进经济社会发展的重要杠杆。全省新一轮财税体制调整体现科学发展导向,特别对营业税和增值税分配政策作了重大改革,地方营业税增量部分省不再集中,全额留给地方;地方增值税增量部分省统一集中50%,同时相应调整出口退税超基数负担比例。“作为财政部门,深入学习实践科学发展观,就是要通过财税管理体制的杠杆作用,推动基层转变经济发展方式,加快现代服务业发展,促进产业结构优化升级。”
市区17个乡镇(街道),经济发展的不平衡性较大,最好的2008年度地方财政总收入达9500多万元,最差的仅有340多万元。新出台的《市区乡镇财政收入增幅奖考核办法》,着眼于可持续发展、增量排序和财源结构优化,合理划分考核权重,年度财政总收入、一般预算收入和营业税增幅分别占30%、40%和30%。从今年起,市财政将安排专项资金进行考核奖励。“这样可以充分调动基层调优产业结构,推进重点骨干企业主辅(工贸)分离、二三产分离的积极性,培育新兴财源,增加地方可用财力。”
吴跃介绍,每个乡镇(街道)市财政局均明确了挂钩联系处室,并建立了解“月报季评”制度,对乡镇(街道)财政收入增减变化、发展趋势、存在问题、应对措施及时分析和指导。
据了解,对乡镇财政收入考核单设增幅奖,全省尚无先例。
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